انطلقت الدورات التدريبية التي تنظمها الجمعية الخيرية لرعاية الأيتام بالمنطقة الشرقية “بناء” ضمن مبادرتها بناء قدرات وتبادل خبرات للعاملين في جمعيات الأيتام (2)، بمشاركة 100 قيادي وتنفيذي يمثلون نسبة 10% من إجمالي عدد العاملين في جمعيات رعاية الأيتام بالمملكة في هذه الدورات التدريبية.
ويحصل المتدربين على ٣٢٠٠ ساعة تدريب في عدة جوانب تدريبية وتطويرية في المجال المعرفي والمهارات، إضافة إلى الجانب الفني في العمل التخصصي الذي يقوم به العاملون مع الأيتام باختلاف تخصصاتهم ومستوياتهم الوظيفية، وسيكون للحوكمة ومجالس الإدارة جزء من التدريب وورش العمل، وسيحصل كل متدرب على دورات تدريبية نوعية لمدة ٤ أيام إضافة الى ورش العمل، حيث يشارك المتدربين في أربع دورات تدريبية وهي (القيادات ومجالس الإدارات، وبناء قيادات الصف الثاني، والعلاقات العامة والشراكات، والمتخصصين في تنمية الموارد المالية وتصميم المبادرات المجتمعية وإدارتها)، ويشارك 25 متدربًا في كل مجموعة.
وتضمنت شروط ترشيح المتدربين لقبولهم في البرامج التدريبية في المبادرة أن يكون من منسوبي جمعيات الأيتام ولديه خبرة في مجال العمل لا تقل عن سنة، فيما استثنيت من ذلك الجمعيات حديثة التأسيس، وأن يكون موظفًا متميزًا، وأن تكون طبيعة العمل تتناسب مع البرنامج التدريبي ويلتزم المرشح بحضور 80% من ساعات التدريب، كما يلتزم بنقل المعارف والمهارات التي سيحصل عليها إلى زملائه في الجمعية بعد عودته إن شاء الله، وسيتم التحقق من ذلك من خلال دراسة قياس أثر التدريب على المتدربين التي سيتم إجرائها بعد نهاية المبادرة وفق مقاييس منهجية للتحقق من النتائج والمخرجات.
وتسعى مبادرة بناء قدرات وتبادل خبرات العاملين في جمعيات الأيتام بالمملكة (2) إلى تعميم الفائدة على جميع العاملين في جمعيات الأيتام والبالغ عددهم 1170 موظفًا وموظفة يقدمون خدماتهم لأكثر من 109700 يتيم ويتيمة وأرملة، أنفق على الخدمات المقدمة لهم خلال العام 2016 (540) مليون ريال.
